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? 隨著企業(yè)從粗放式管理轉(zhuǎn)為精細(xì)化管理，企業(yè)逐漸選擇勞務(wù)外包公司 ，將公司某些崗位外包出去，轉(zhuǎn)而發(fā)展核心業(yè)務(wù)，管理精細(xì)化。勞務(wù)外包服務(wù)這些用工形式就比較受用工企業(yè)的歡迎，但在選擇勞務(wù)外包公司企業(yè)應(yīng)該先了解一些注意事項(xiàng)，從而去選擇是否使用勞務(wù)外包公司的服務(wù)。
一、根據(jù)自身情況做選擇
企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行選擇把哪些事務(wù)外包出去，哪些業(yè)務(wù)留著自己做。一般來(lái)說(shuō)外包出去的都是一些非核心的業(yè)務(wù)，比如行政前臺(tái)，人事助理等基礎(chǔ)職能崗位，核心性的業(yè)務(wù)都是留著自己做的，企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身情況去適時(shí)選擇勞務(wù)外包公司，不能盲目跟風(fēng)。
二、有主次之分
企業(yè)在進(jìn)行勞務(wù)外包時(shí)，必須懂得主次之分，對(duì)于企業(yè)的核心職能，一定要由企業(yè)自己牢牢掌握，而對(duì)一些非核心項(xiàng)目，則可以適當(dāng)?shù)目紤]通過(guò)勞務(wù)外包公司 ，幫助企業(yè)減少繁瑣的工作，使企業(yè)更加專注與企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展
三、要選擇靠譜的勞務(wù)外包公司
現(xiàn)在勞務(wù)外包公司數(shù)量越來(lái)越多，市場(chǎng)上的供應(yīng)商質(zhì)量參差不齊，所以企業(yè)要選擇與企業(yè)發(fā)展需要相當(dāng)?shù)臋C(jī)構(gòu)，這樣才能更好的達(dá)到有效服務(wù)。當(dāng)然供應(yīng)商資質(zhì)與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)也是我們?cè)谶x擇勞務(wù)外包公司時(shí)需要考慮的因素之一。
杭州仁本人力資源服務(wù)有限公司創(chuàng)立于2006年，主營(yíng)業(yè)務(wù)為勞務(wù)外包、勞務(wù)派遣、人事代理、職業(yè)教育和職業(yè)介紹等，并在浙江杭州、寧波、湖州，安徽蕪湖、宣城等地創(chuàng)建多家分支機(jī)構(gòu)。年派遣、外包、人事代理員工約為5萬(wàn)人次，行業(yè)覆蓋電子、機(jī)電、機(jī)械、食品、金融、大中專院校、電子商務(wù)、物流、快遞等多個(gè)行業(yè)。
