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據(jù)人社部網(wǎng)站消息，人社部、財(cái)政部近日印發(fā)關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知。通知指出，自2018年5月1日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例超過19%的省(區(qū)、市)，以及按照《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》單位繳費(fèi)比例降至19%的省(區(qū)、市)，基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)(截至2017年底，下同)高于9個(gè)月的，可階段性執(zhí)行19%的單位繳費(fèi)比例至2019年4月30日。
通知明確，自2018年5月1日起，按照《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》(人社部發(fā)〔2017〕14號(hào))實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率1%的省(區(qū)、市)，延長階段性降低費(fèi)率的期限至2019年4月30日。具體方案由各省(區(qū)、市)研究確定。
通知指出，自2018年5月1日起，在保持八類費(fèi)率總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在18(含)至23個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)，可以現(xiàn)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)20%;累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在24個(gè)月(含)以上的統(tǒng)籌地區(qū)，可以現(xiàn)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)50%。降低費(fèi)率的期限暫執(zhí)行至2019年4月30日。下調(diào)費(fèi)率期間，統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余達(dá)到合理支付月數(shù)范圍的，停止下調(diào)。具體方案由各省(區(qū)、市)研究確定。
通知要求，繼續(xù)階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，是黨中央、國務(wù)院做出的重要部署，政策性強(qiáng)，社會(huì)關(guān)注度高。各地務(wù)必精心組織實(shí)施，一是要做好政策的銜接，保證政策連續(xù)性，確?；鹫骼U工作平穩(wěn)有序;二是要加強(qiáng)政策宣傳，正確引導(dǎo)輿論，切實(shí)增強(qiáng)廣大參保企業(yè)和群眾的獲得感;三是要加強(qiáng)基金收支管理，防范和化解基金運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)，確保參保人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低和待遇按時(shí)足額支付。
通知提到，各地具體調(diào)整費(fèi)率方案，經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行，并報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部備案。
